关注加拿大移民的朋友应该都注意到，这几年加拿大移民配额虽然越放越多，但实际操作起来却越来越难，主要就是难在语言关，基本上所有的技术类、雇主担保类、投资类通道都需要递交语言成绩。
然而，安省雇主担保移民，这几年却是一枝独秀，风光无两，主要原因正是——当所有省份的省提名都需要提交语言成绩时，唯独这个人口最多，拥有第一大城市多伦多和首都渥太华，以及半数高等教育资源的省份，不需要英语成绩就可以办理。
这样的政策，对于出生在中国、不会英文的申请者来说，简直是救命稻草。申请者的涌入，一度把这个项目推向顶峰——不低于投资移民的价格，还需要排队和拼手速，慢了都没办法抢到名额。然而，这个项目，从最初开始之时，也许就埋下了最终要暴雷的种子。
2022年9月6日，安省移民厅再出“重拳”，发布了编号为22-MLTSD 012的省提名项目最新修正提案，针对现有项目的申请要求做了调整，包括从2022年11月16日启用最新的2021版国家职业分类；对安省雇主担保-海外劳工类别明确提出增加英语和法语，不低于CLB5（相当于雅思5分）的语言成绩要求等。
提高要求是很正常的事情，尤其是今年，移民政策变化之快超出我们的预期。但安省雇主担保即将暴雷，却离不开它本来就是“高风险项目”的属性：
第一，之前在中国一直宣传“无需语言要求”，但无论从这个项目的目的来讲，还是其他省份的操作模式上来看，能沟通能交流不是一个雇主担保项目最基础的要求么？难道会有雇主愿意雇佣连交流都成问题的员工么？从本质上来讲，“无语言要求”就是站不住脚的。
第二，今年安省的配额是9750个，之前几轮筛选之后已经被发放的配额是4496个，但被捞上之后也不代表着能申请工签甚至转PR，最新的要求是必须在6个月内提交语言成绩才能获批工签。除此之外，由于严重被超售，现在池子里还有4000多个等待的申请人，其中只有300多个是有雅思成绩的，这意味着新政策一出，其余的客户可能将面临直接拒签。
第三，雇主担保很多是挂靠职位的，所以申请人需要出一部分资金用于“买职位”，但这笔挂靠费很多时候是不退的，因为当地的雇主是不负责移民申请的部分，只是提供一个岗位来收取一定的费用；所以，不光申请有可能打水漂，这笔上车的坑位费也有可能打水漂。
此次安省“重拳落地”，官方意义上结束了安省省提名无语言要求的时代。
为什么安省会突然变政呢？安省一直以其得天独厚的地理环境和优越的经济环境，受到各国移民的青睐。宽松的政策也确实给了想移民枫叶国的申请人康庄大道，但这也引起了不少问题：
实际引入的人才并没有想象中的高质量，甚至无法融入当地社会，更不能创造价值；
由于存在漏洞，市面上出现了很多虚假岗位，虽然安省提高了对雇主的要求，但近几年各省省提名项目政策都逐渐收紧，安省也希望择优录取。
至此，加拿大的绝大部分移民通道都要求申请人提供语言成绩了，目前唯一还不强制提供的还有“萨省省提名企业家项目”和“联邦自雇项目”，了解更多，请拨打4008-262-186详询。
