EB1A美国杰出人才移民由于排期短、花费少的特点，近几年受到很多国人青睐，申请量不断攀升。
根据美国移民局最新发布的数据，2023财年共接收15,905份EB-1A申请，其中10,356份获批。仅2023财年第4季度，中国大陆出生地申请人共提交1660份EB-1A申请，排名全球第一，NIW申请达1779份，加在一起平均每月有1100多个中国家庭递案。
来源：美国移民局公布的2023财年I-140申请数据
来源：美国移民局公布的2023财年Q4中国大陆申请数据
在申请人群体结构方面，因为不受行业、资产、年龄、学历、英语水平等限制，各领域各行业的人才均可申请。近几年中小企业主的申请比例不断增加，新通也帮助不少申请人顺利获批，行业涵盖有建筑设计、电子商务、物流公司、机械制造公司等各个领域。
对于中小企业主来说，他们对自己是否能够符合“杰出人才”的申请标准往往不太自信，主要是觉得企业规模不大，在业界的影响力不突出，达不到行业领先的地位。其实这是一个误区。在我们所有成功的申请中，并非只有上市公司企业家/高管才能够符合EB1A的申请条件，公司规模大小仅能作为参考因素之一。
对于企业主申请人来说，关键是要明确定位、找准方向、挖掘内涵，让移民官认同企业价值，看到企业在行业中独一无二的特点，才能够获得最终的胜利。
下面，我们就以一个案例，来帮助大家更好地理解。
成功案例
物流公司创始人R先生
EB1A加急无补件一次性获批
人物背景：R先生本科毕业，曾在国内某大型物流企业工作十余年，于2015年自主创立公司，开展危化品物流运输业务。
申请难点：R先生的公司与大型物流企业相比，体量规模、技术先进性与标准化程度存在弱势，原创性贡献与行业贡献不突出。
解决方案：R先生以其名下企业为依托申请EB1A，需要克服重重障碍。为提高企业吸引力，我们通过对其创业发展历程、行业新颖与前沿性、企业技术深度优势、先进的管理理念等展开详细阐述，向移民官全面展现企业的独特与深厚价值。并且通过研究行业发展特点，对该领域优势企业的领先性做出分析，并结合相关案例分析论证其发展企业的同时也带动了行业发展的人物形象。
①领导力层面：将R先生自2015年开始成立的多家小规模企业架构为一个供应链集团，体现R先生为该集团领头人的企业家形象。
②原创性贡献层面：强化软著创新技术，包括智慧储存系统、自动预警系统以及全流程管理系统等，凸显R先生在物流数字化转型方面的行业引领作用。
在方案设计上，我们一方面升华公司定位，另一方面放大申请人成就，将R先生打造成为兼具管理思维和实用技术的综合企业家，构建起中国危化品供应链行业的知名企业家与技术专家形象。申请在加急后获得无补件一次性批准！
随着申请人数的增加，竞争愈发激烈，杰出和优秀又是相对标准，移民官看到的案子越多，审核标准越高，早递交早受益！如果您也想低成本获得美国绿卡，欢迎拨打4008-262-186或者点击在线咨询找我们评估！
